Магистерская программа «Управление человеческими ресурсами» ...

Двойной российско-французский диплом магистра

Двойной российско-французский диплом магистра

Внимание! Ведется набор на новую международную российско-французскую магистерскую программу по направлению «Менеджмент»  специализация «Управление человеческими ресурсами».

Международная российско-французская магистерская программа по направлению «Менеджмент» специализация «Управление человеческими ресурсами» 

(программа двойных дипломов, реализуемая совместно с государственным вузом Франции, университетом г. Анже)
При разработке и реализации программы использованы результаты многолетних научных исследований кафедры управления трудовыми и социальными процессами ИНЖЭКОНа, выполненных по грантам Российского фонда фундаментальных исследований, Министерства образования и науки РФ, Правительства Санкт-Петербурга.
Выпускающей является кафедра управления трудовыми и социальными процессами, возглавляемая заслуженным деятелем науки РФ, доктором экономических наук, профессором Б.М. Генкиным. Руководителем магистерской программы является доктор экономических наук, профессор И.В. Цыганкова. На кафедре работают 5 докторов экономических наук, обучающих студентов с учетом последних научных и практических разработок сферы HR.
 Студентам, которые соответствуют требованиям программы, по окончании обучения будет выдано два диплома государственных вузов: диплом магистра по направлению «Менеджмент» специализация «Управление человеческими ресурсами» Санкт-Петербургского государственного инженерно-экономического университета (ИНЖЭКОН) и диплом магистра права, экономики и управления по направлению «Менеджмент» специализация «Международный менеджмент человеческих ресурсов» университета г. Анже (Франция).
Российские студенты, обучающиеся в ИНЖЭКОНе по программе в рамках специализации «Управление человеческими ресурсами», при условии хорошей успеваемости и хорошего владения английским языком в 1, 2 и 3 семестрах проходят обучение на факультете менеджмента университета ИНЖЭКОН (в 1 и 3 семестрах обучение ведется на русском языке, во 2 семестре на английском), а в 4 семестре направляются на факультет права, экономики и управления университета г. Анже (обучение на английском языке).
Для семестров обмена студентами курсы дисциплин читаются на английском языке, оценка компетенции студентов (успеваемость, экзамены) производится на английском языке. Магистерская диссертация может быть подготовлена на английском или на французском языке (для французских студентов), или на русском или английском языке для русских студентов. Защита диссертаций проходит в своем университете или университете-партнере при условии совместного научного руководства.
 Выписка из учебного плана:
Основные дисциплины: Менеджмент человеческих ресурсов, набор персонала и управление компетенциями, системы оплаты труда, оценка персонала, современный стратегический анализ, аутсорсинг, экономика труда, юридические аспекты мобильности и международные контракты, системы профессиональных отношений и ведение переговоров, межкультурный менеджмент, теория организации и организационное поведение, новые тенденции в управлении персоналом.

Российские студенты, обучающиеся в ИНЖЭКОНе по программе в рамках специализации «Управление человеческими ресурсами», при условии хорошей успеваемости и хорошего владения английским языком в 1, 2 и 3 семестрах проходят обучение на факультете менеджмента университета ИНЖЭКОН (в 1 и 3 семестрах обучение ведется на русском языке, во 2 семестре на английском), а в 4 семестре направляются на факультет права, экономики и управления университета г. Анже (обучение на английском языке).

        Для семестров обмена студентами курсы дисциплин читаются на английском языке, оценка компетенции студентов (успеваемость, экзамены) производится на английском языке. Магистерская диссертация может быть подготовлена на английском или на французском языке (для французских студентов), или на русском или английском языке для русских студентов. Защита диссертаций проходит в своем университете или университете-партнере при условии совместного научного руководства.

Телефоны для справок

Деканат факультета менеджмента: 312-72-32
Кафедра
 управления трудовыми и социальными процессами: 764-31-73
Приемная
 комиссия: 602-23-21